×
×
آخرین اخبار

بررسی مسائل مشاغل سخت و زیان‌آور با حضور معاون وزیر در ذوب‌آهن اصفهان
رسیدگی به مسائل مرتبط با شاغلان در مشاغل سخت و زیان‌آور، از اولویت هاست

  • کد نوشته: 35817
  • 08 شهریور 1404 - 12:42 ب.ظ
  • ۰
  • حل مشکلات مرتبط با بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان‌آور، اقدامی مهم در مسیر ارتقای انگیزه و آرامش خاطر کارکنان است و ذوب‌آهن اصفهان در این زمینه نهایت همکاری را با دستگاه‌های اجرایی خواهد داشت.
    رسیدگی به مسائل مرتبط با شاغلان در مشاغل سخت و زیان‌آور، از اولویت هاست
  • نشست بررسی مسائل مرتبط با مشاغل سخت و زیان‌آور با حضور پروانه رضایی معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، رضا برزوئیان مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان، امیرحسین بانکی‌پور نماینده مردم اصفهان در مجلس شورای اسلامی، سید اردشیر افضلی مدیرعامل و احمد اکبری معاون سرمایه‌های انسانی و توسعه مدیریت ذوب‌آهن اصفهان در دفتر مدیرعامل این شرکت برگزار شد.

    به گزارش پایگاه خبری سپاهان خبر در این نشست، موضوعات مربوط به کارکنان شاغل در مشاغل سخت و زیان‌آور به‌ویژه در زمینه سوابق خدمتی پیش از اشتغال در ذوب‌آهن اصفهان و فعالیت در شرکت‌های پیمانکاری به‌صورت دقیق بررسی و ابعاد مختلف آن تشریح شد. اعضای جلسه بر ضرورت شفاف‌سازی روندها و رفع ابهامات موجود تأکید کردند.

    پروانه رضایی معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در این نشست ضمن استقبال از مباحث و پیشنهادات ارائه‌شده، بر تشکیل فوری کارگروهی تخصصی در سطح سازمان تأمین اجتماعی با مشارکت دستگاه‌های ذی‌ربط تأکید کرد و اظهار داشت: این کارگروه باید در کوتاه‌ترین زمان ممکن نسبت به رفع مشکلات و تعیین تکلیف موضوع اقدام نماید تا فرآیند بازنشستگی کارکنان شاغل در مشاغل سخت و زیان‌آور بدون مانع انجام گیرد.

    سید اردشیر افضلی مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان نیز در این نشست با قدردانی از توجه ویژه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به دغدغه‌های کارکنان گفت: رسیدگی به مسائل مرتبط با همکاران شاغل در مشاغل سخت و زیان‌آور، از اولویت‌های اصلی ذوب‌آهن اصفهان است و این شرکت در راستای حفظ حقوق همکاران و ارتقای سطح رفاه آنان، از تمامی ظرفیت‌های موجود برای پیگیری و حل این موضوع استفاده خواهد کرد.
    امیرحسین بانکی‌پور نماینده مردم اصفهان در مجلس شورای اسلامی نیز با بیان اهمیت حمایت از حقوق کارگران، خواستار تسریع در روند تصمیم‌گیری و همکاری دستگاه‌های مسئول در این زمینه شد.

    احمد اکبری معاون سرمایه‌های انسانی و توسعه مدیریت ذوب‌آهن اصفهان نیز در ادامه با اشاره به جایگاه ویژه منابع انسانی در پایداری تولید، تأکید کرد: حل مشکلات مرتبط با بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان‌آور، اقدامی مهم در مسیر ارتقای انگیزه و آرامش خاطر کارکنان است و ذوب‌آهن اصفهان در این زمینه نهایت همکاری را با دستگاه‌های اجرایی خواهد داشت.در پایان نشست، مقرر شد کارگروه یادشده با قید فوریت تشکیل و نتیجه اقدامات در جلسات بعدی مورد پیگیری قرار گیرد.

    نویسنده: گروه تحریریه سپاهان خبر
    برچسب ها

    دسته بندی مرتبط

    دیدگاهتان را بنویسید

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *